Çocuklar hangi yaşa kadar sendikadan yeni yıl hediyesi alma hakkına sahiptir??
Yeni Yıl için Hediyeler

Çocuklar hangi yaşa kadar sendikadan yeni yıl hediyesi alma hakkına sahiptir??

Yılbaşı gecesi hem çocuklar hem de yetişkinler için en sevilen tatillerden biridir. Bu akşam hediye vermek adettendir. Her küçük çocuk bunun güzel bir peri ya da Noel Baba tarafından getirildiğine inanır. Daha büyük çocuklar ağacın altına şekerleri koyanların ebeveynleri olduğunu bilirler, ancak yine de onları almak için sabırsızlanırlar. Bu makale, sendika hücrelerinden gelen hediyelerin işletmelerde nasıl dağıtıldığı ve çocukların hangi yaşa kadar bu hediyeleri alma hakkına sahip olduğu hakkındadır.

Özellikler

Rusya’da yeni yıl kutlama hediyeleri çeşitli kuruluşlar tarafından verilebilir.

23 Nisan Elbiseleri

Kadının doğum iznine ayrıldığı kurumla olan iş sözleşmesi feshedilmemelidir. Bebek üç yaşından büyükse ve annesi ücretsiz izindeyse, (vakıftan) herhangi bir hediye ödenmez.

Buna ek olarak, sendikaları olan kuruluşlar, çalışanlarının çocukları için yeni yıl hediyeleri satın almakta ve bunları dağıtmaktadır.

Çocuklara verilen yeni yıl hediyelerinin içeriği genellikle çikolata, şeker, bisküvi, oyuncak ve kitap gibi ürünlerden oluşmaktadır. Hediyeler genellikle renkli ve süslemeli ambalajlarda sunulur ve çocuklar tarafından büyük bir heyecanla karşılanır.

Yeni yıl hediyeleri, çocukların yeni yılı kutlamalarına ve bu özel günü daha da anlamlı kılmalarına yardımcı olur. Aynı zamanda, çocukların aileleri ve toplumla olan bağlarını güçlendirir.

Çocukların yaş sınırları

Halihazırda Rus mevzuatı, işletmelere çalışanların çocuklarına yeni yıl hediyesi verme zorunluluğu getirmemektedir. Geçerli bir ulusal yasa yoktur. Bu bağlamda, çocukların hediye alması için kesin bir yaş parametresi yoktur.

Her işletme böyle bir kararı bağımsız olarak verir. Ticari bir yapının oluşturulması sırasında, bu madde Tüzüğünde ve ayrıca işletmenin Toplu Sözleşmesinde ve Yönetmeliklerinde belirtilmelidir. Bünyesinde sendika hücresi bulunan kuruluşlar, bir yaşından on dört yaşına kadar çocuğu olan çalışanlarına ücretsiz yeni yıl hediyesi vermektedir.

İşletmenin karı çok yüksekse, kurucu meclis kararı ile çalışanların 18 yaşına kadar olan çocuklarına hediye verilebilir.

Ne kadar ödenmesi gerekiyor?

Bir kuruluşa katıldığınızda açık uçlu bir iş sözleşmesi imzalarsanız, şirketin muhasebe departmanından sendika kuruluşundan çocuk hediyeleri verme kuralları hakkında bilgi edinebilirsiniz. Eğer bir sendikaya üye olduysanız, üyelik aidatı ödüyorsanız ve 14 yaşından küçük bakmakla yükümlü olduğunuz çocuklarınız varsa, hediye alma hakkınız vardır.

Dikkat edilmesi gereken bazı hususlar vardır.

Hediyelerin değeri ve bileşimi

Çeşitli mülkiyet biçimlerine sahip işletmelerin yapılarında bir sendikal örgütlenme olabilir veya olmayabilir. İşletmede böyle bir hücre yoksa, hediye alımı, vergi ve harçların ödenmesinden sonra kalan kuruluşun net karından yapılır.

Sendikal örgüt, her çalışana çocuk başına bir hediye verme hakkına sahiptir, Devlet tarafından belirli bir yıl için ve ülkenin her bölgesi için belirlenen asgari geçim düzeyinin yüzde 8’ini aşmamak. Değeri kanunla belirlenen sınırı önemli ölçüde aşan bir hediye gelir vergisine tabidir (%13).

Rusya Federasyonu İş Kanunu’nun 22. Maddesine göre, yönetici, çocuğu için hediye alma hakkına sahip olan her çalışana, izin verilen vergiden muaf matrahı aşması halinde hediyenin değerini yazılı olarak bildirmelidir. Kuruluşun sendikası genellikle hediyelerin satın alınmasıyla ilgilenir.

Hediye tatlı, bisküvi, zencefilli çörek, gofret, narenciye, elma ve diğer ürünlerin yanı sıra oyuncakları da içerebilir.

Her sendika hücresinin, Yeni Yıl hediyeleri ile ilgili tüm noktaları açıkça belirten kendi iç düzenlemeleri vardır. Örneğin, hediye, çocuklar için belirli bir mağazadan mal satın almak için bir sertifika ve bir Noel ağacına davetiye şeklinde olabilir.

Şirketteki sendikal örgütlenme üyeleri, çalışanların çocuklarına Mutlu Yıllar dilemekten her zaman mutluluk duyuyor ve görevlerini eksiksiz yerine getirmeye özen gösteriyor. İşletmede kalıcı olarak istihdam edildiğinde, Çocuklarınızın yeni yıl hediyesi alma hakkı olup olmadığı ve bu olayın çalışacağınız şirketin yasal belgelerinde öngörülüp öngörülmediği konusunda çözülmemiş sorularınız olmadığından emin olun.

Çocuklarınıza veya aile dostlarınıza kendi başınıza tatlı bir yeni yıl hediyesi almak istiyorsanız, mağazaya gidebilirsiniz. Hazır hediye yelpazesi oldukça geniştir. Yılbaşı tatlı setlerinin bir incelemesi için aşağıdaki videoya bakın.